06.08.2026
„Praktisch mehr erreichen“ prägt das Studium an der Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden (HTWD) für etwa 4.800 Studierende in 43 Studiengängen. Als Arbeitgeberin bietet die Hochschule ausgezeichnete Arbeitsbedingungen in einer Vielzahl von Berufsbildern in Lehre, Forschung und Verwaltung an. So ermöglichen aktuell 170 Professorinnen und Professoren sowie 500 Beschäftige mit ihrer aktiven Mitarbeit ein praxisorientiertes Studium, in dem Lehre und Forschung ineinandergreifen.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, im Rahmen der Nachwuchsforschungsgruppe KryoAM mit unseren Projektpartnern der TU Chemnitz und der TU Dresden an der Prozessentwicklung zur Kryobehandlung additiv gefertigter, titanbasierter Werkstoffe mitzuwirken und den Aufbau einer Arbeitsgruppe für thermodynamische Simulation mitzugestalten. Die Nachwuchsforschungsgruppe bündelt die Expertise verschiedener Institute, um die Eigenschaften additiv gefertigter Titanlegierungen durch Tieftemperaturbehandlung (Kryobehandlung) zu verbessern. Ein wesentlicher Baustein ist dabei die enge Zusammenarbeit von Expertinnen und Experten aus Fertigung, Prozesstechnik, Werkstoffcharakterisierung und Werkstoffsimulation. Die HTWD bringt die Werkstoffkompetenz ein, um das Gefüge additiv gefertigter Werkstoffe mit Hilfe des Programmpaketes ThermoCalc simulativ abzubilden.
An der HTWD ist an der Fakultät Maschinenbau zum 01.11.2026 eine Stelle als Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Werkstofftechnik (m/w/d) befristet bis 31.10.2028 in Vollzeit zu besetzen.
Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L) und ist entsprechend der persönlichen Voraussetzungen in der Entgeltgruppe 13 vorgesehen.
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen:
Prof. Dr.-Ing. Daniela Hünert
Professur für Werkstofftechnik
Tel.: 0351 462-2582
Bewerbung:
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Chiffre bis zum 06.09.2026 über unser
Die HTWD hat als Arbeitgeberin viel zu bieten – informieren Sie sich auf der Karriereseite über alle Benefits und Angebote:
Die HTWD strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Lehre und Forschung an und bittet daher qualifizierte Interessentinnen ausdrücklich um ihre Bewerbung.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die HTWD fördert gezielt die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben ein. Die HTWD ist Teil der Initiative "Familie in der Hochschule".