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Universität Kassel

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Vollzeit, Teilzeit
Kassel
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Die Universität Kassel ist eine dynamische Universität mit rund 21.000 Studierenden. Sie hat ein außergewöhnlich breites Profil mit den Kompetenzfeldern Natur, Technik, Kultur und Gesellschaft.

Fachbereich Maschinenbau, im Wissenschaftlichen Zentrum für Informationstechnik-Gestaltung, Fachgebiet Mensch-Maschine-Systemtechnik (Univ.-Prof. Dr.-Ing. Ludger Schmidt), ist zum 01.01.2027 die folgende Stelle zu besetzen:

Beschäftigte:r in der Informations- und Kommunikationstechnik (m/w/d), EG 11 TV-H, unbefristet, Vollzeit (derzeit 40 Wochenstunden)

Bewerbungsfrist: 17.09.2026

Einstellungsbeginn: 01.01.2027

Kennziffer: 39472
Das Fachgebiet Mensch-Maschine-Systemtechnik setzt sich in Forschung und Lehre mit der benutzerorientierten Entwicklung von effektiven und effizienten Mensch-Maschine-Systemen in einem interdisziplinären Ansatz auseinander. Dabei wird das Ziel verfolgt, das Zusammenwirken des Menschen mit technischen Geräten und Anlagen zu optimieren. Dazu wird eine umfangreiche IT- und Laborinfrastruktur betrieben und im Rahmen von Forschungsprojekten, z. B. in den Bereichen Robotik, Virtuelle und Erweiterte Realität, kontinuierlich auf Basis aktueller Technologien weiterentwickelt.

Aufgaben:

Sie unterstützen ein engagiertes, interdisziplinäres Team bei der täglichen Arbeit in Forschung und Lehre mit einem vielfältigen Aufgabenspektrum. Dazu zählt

  • Administration der überwiegend unter Windows betriebenen PC-Arbeitsplätze, mobiler IT-Endgeräte, Laborgeräte und des lokalen Netzwerks in Abstimmung mit dem zentralen IT-Servicezentrum der Universität sowie die Betreuung der Benutzenden am Fachgebiet
  • Planung, Pflege und Betrieb sowie Weiterentwicklung der IT- und Laborinfrastruktur einschließlich Marktrecherchen, Beschaffung, Inbetriebnahme und Wartung der technischen Komponenten bis hin zu ihrer Aussonderung
  • Unterstützung von Veranstaltungen, z. B. Laborpraktika und Projektveranstaltungen
  • Software-Entwicklung, insbesondere system- und middlewarenahe Programmierung (z. B. unter ROS/ROS2) sowie technische Umsetzung von Versuchsumgebungen in den Projekten
  • Ausbildung von Fachinformatikern im Fachgebiet
  • Unterstützung und Mitarbeit bei allgemeinen Aufgaben des Fachgebiets, z. B. Vertretung der Team- und Projektassistenz einschließlich der operativen SAP-Nutzung und des Berichtswesens

Voraussetzungen:

  • abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium, z. B. der Informatik
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • ausgeprägte Problemlösungskompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • einschlägige Kenntnisse und Erfahrungen mit dem Betrieb von Laborinfrastrukturen für die wissenschaftliche Arbeit
  • langjährige Erfahrung mit Software-Entwicklung in Python, C++, C# oder Java
  • fundierte Erfahrung in der Konfiguration und Administration von robotischen Systemarchitekturen und deren Middleware sowie Entwicklung von ROS/ROS2-Komponenten
  • gründliche, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit
  • Ausbildereignung nach AEVO

Von Vorteil sind:

  • Erfahrung mit Unity und Mixed Reality Toolkit
  • Interesse an aktuellen Informationstechnologien und Selbstlernfähigkeit

Weitere Informationen zum Fachgebiet Mensch-Maschine-Systemtechnik finden Sie unter .

Für Rückfragen steht Univ.-Prof. Dr.-Ing. Ludger Schmidt, Tel.: +49 561 804-2704, E-Mail; L.Schmidt(at)uni-kassel.de, zur Verfügung.

Unser Angebot:

als Beschäftigte:r der Universität Kassel

  • eröffnet sich Ihnen ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet im Rahmen einer modernen und aufstrebenden Universität,
  • werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams mit guter und kollegialer Arbeitsatmosphäre,
  • besteht für Sie die Möglichkeit, an fachlichen und überfachlichen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen,
  • befindet sich Ihr Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, der derzeit für Sie kostenlos nutzbar ist.

Profitieren Sie darüber hinaus von den vielfältigen Vorteilen eines Beschäftigungsverhältnisses im öffentlichen Dienst, wie u. a.:

  • einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung (VBL),
  • einem optionalen Kinderzuschlag gem. TV-Hessen, einer familienfreundlichen Hochschule (u. a. Kinderbetreuung für Notfälle),
  • einer Jahressonderzahlung im Monat November,
  • einem Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen,
  • einer Förderung des ehrenamtlichen Engagements,
  • einer kostengünstigen Teilnahme am Hochschulsport und am vollständigen Fitnessangebot im Rahmen von Unifit sowie der betrieblichen Gesundheitsförderung.

Weitere Stellen finden Sie unter stellen.uni-kassel.de

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen unter der Angabe der Kennziffer im Betreff über das Online-Formular. Weitere Informationen hierzu haben wir in unseren für Sie zusammengestellt.

In Ausnahmefällen nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen unter Nennung der Kennziffer auch in Papierform bzw. über das E-Mail-Postfach entgegen.

Bitte reichen Sie bei postalischen Bewerbungen Ihre Unterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nicht zurückgesandt werden können. Alle Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.

Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter:

Hinweise und FAQ zur Bewerbung auf ein Stellenangebot:

Die Universität Kassel ist in hohem Maße an der beruflichen Zufriedenheit ihrer Bediensteten interessiert. Sie ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Sie fördert den Family Welcome Service und bei wissenschaftlich und akademisch zu besetzenden Stellen auch den Dual Career Service. Es gehört zu den strategischen Zielen der Universität Kassel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu steigern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug. Vollzeitstellen sind (außer bei der Besetzung von Beamtenstellen) grundsätzlich teilbar.