Die Universität Kassel ist eine dynamische Universität mit rund 21.000 Studierenden. Sie hat ein außergewöhnlich breites Profil mit den Kompetenzfeldern Natur, Technik, Kultur und Gesellschaft.

Im Fachbereich Mathematik und Naturwissenschaften, Fach Technik und ihre Didaktik, ist zum 01.10.2026 die folgende Stelle zu besetzen:

Akademische Rätin/Akademischer Rat (m/w/d) für Technik und ihre Didaktik, Bes.-Gr. A 13 HBesG mit der Beförderungsoption nach Bewährung bis Bes.-Gr. A 14 HBesG, Vollzeit (derzeit 41 Wochenstunden)

Bewerbungsfrist: 05.06.2026

Einstellungsbeginn: 01.10.2026

Kennziffer: 39245
Die Einstellung erfolgt gem. § 72 Abs. 5 HessHG zunächst befristet für i. d. Regel drei Jahre in einem Beamtenverhältnis auf Zeit nach Bes.-Gr. A 13 HBesG bzw. in einem nach WissZeitVG befristeten Arbeitsverhältnis nach EG 13 TV-H mit der Option nach Bewährung bis A 14 HBesG bzw. EG 14 TV-H. Nach Feststellung der Bewährung erfolgt die Berufung in ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit oder die Begründung eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses zur selbständigen Wahrnehmung von Aufgaben in Forschung und Lehre. Die Entscheidung über die Gewährung erfolgt auf der Grundlage einer wissenschaftsgeleiteten Evaluation. Die Feststellung der Bewährung berechtigt zum Führen der Bezeichnung „Hochschullektorin“ oder „Hochschullektor“. Die Berufung in ein Beamtenverhältnis bedingt die Erfüllung der dienstrechtlichen Ernennungsvoraussetzungen.

Das Fach Technik und ihre Didaktik setzt sich in Forschung und Lehre mit der frühen technischen Bildung und den damit verbundenen Potenzialen auseinander. Im Mittelpunkt steht eine kindorientierte Perspektive: Ausgehend von den Erfahrungen, Interessen und Fragestellungen von Kindern werden technische Themenfelder sowohl fachwissenschaftlich als auch fachdidaktisch erschlossen. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung, Erprobung und Reflexion exemplarischer Unterrichtseinheiten, mit denen die Bildungswirksamkeit technischer Inhalte im Grundschulunterricht untersucht und weiterentwickelt wird. Ziel ist es, tragfähige Konzepte für eine zeitgemäße technische Bildung im frühen Kindesalter zu entwickeln. Das Fach zeichnet sich durch einen hohen Praxisanteil sowie eine intensive Kooperation mit Grundschulen aus. Ziel ist es, bereits in den frühen Bildungsjahren Technik als verständliches, gestaltbares und spannendes Handlungsfeld zu eröffnen und damit grundlegende technische Kompetenzen sowie Interesse an technischen Fragestellungen zu fördern.

Zum Fach Technik und ihre Didaktik gehören eine Holz-, Keramik-, Metall- und Lernwerkstatt sowie eine Lehrküche, in denen Veranstaltungen und offene Angebote stattfinden. Des Weiteren finden in der Holz- und Metallwerkstatt fachpraktische Lehrveranstaltungen für das Fach Arbeitslehre im Lehramt L 2, Haupt- und Realschule sowie Gesamtschule, statt.

Aufgaben:

• Selbstständige Wahrnehmung von Aufgaben in der Lehre, insbesondere selbständige Initiierung, Planung und Durchführung von Lehrveranstaltungen für das Lehramt an Grundschulen im Bereich Sachunterricht (perspektivenübergreifend und mit technischer Perspektive) im Umfang von derzeit 14 Semesterwochenstunden, auch unter Berücksichtigung und in Rekurs auf eigene Forschungsergebnisse und ein eigenes Forschungsfeld.
• Prüfungstätigkeiten sowie Betreuung von Studien- und Abschlussarbeiten
• Beratung und Betreuung von Studierenden
• Selbständige Wahrnehmung von Aufgaben in der Forschung, insbesondere Initiierung, Beantragung und Durchführung von eigenen Forschungsvorhaben zur technischen Perspektive des Sachunterrichts, zur Entwicklung von Lehr- und Lernprozessen in der Grundschule und an Bildungsübergängen, zur Professionalisierung von Grundschullehrkräften oder zu angrenzenden Gebieten
• Organisation und Verwaltung des Fachs Technik und ihre Didaktik einschließlich der zugeordneten Werkstätten
• Mitwirkung an der Koordination des Studienfachs Sachunterricht in Zusammenarbeit mit dem ZLB und den beteiligten Fachbereichen, Unterstützung der Weiterentwicklung der Prüfungsordnungen und des Lehrangebots
• Beteiligung an der Lehrer:innenfortbildung und im Zentrum für Lehrer:innenbildung
• Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung

Das Lehrdeputat richtet sich nach der jeweils geltenden Lehrverpflichtungsverordnung und beträgt derzeit 14 Semesterwochenstunden.

Voraussetzungen:

• Mit erstem Staatsexamen oder Masterabschluss abgeschlossenes Lehramtsstudium an einer Universität oder Pädagogischen Hochschule, bevorzugt Grundschullehramt mit dem Fach Sachunterricht, und einschlägige Promotion
• Ausgewiesene und umfassende Lehrerfahrung entsprechend des Anforderungsprofils der Stelle
• Ausgeprägte didaktische Kompetenzen
• Ausgewiesenes Forschungsprofil in den genannten Feldern
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Nachweis erfolgreicher Forschungsanträge

Vor Vorteil sind:

• Erfahrungen im Schuldienst bzw. in der Kooperation mit Schulen
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Stiftungen, Verbänden und in der Lehrkräftefortbildung
• Erfahrungen in der interdisziplinären, phasen- und/oder stufenübergreifenden Lehrkräftebildung
• Vernetzung in der nationalen und internationalen Forschungscommunity
• Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität
• Führungserfahrungen oder nachgewiesene Personalführungskompetenzen

Für Rückfragen steht Dekan Prof. Dr. Hans-Arno Müller, Tel.: +49 561 804-4404, zur Verfügung.

Unser Angebot:

als Beschäftigte:r der Universität Kassel

• eröffnet sich Ihnen ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet im Rahmen einer modernen und aufstrebenden Universität,
• werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams mit guter und kollegialer Arbeitsatmosphäre,
• besteht für Sie die Möglichkeit, an fachlichen und überfachlichen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen,
• befindet sich Ihr Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, der derzeit für Sie kostenlos nutzbar ist.

Profitieren Sie darüber hinaus von den vielfältigen Vorteilen eines Beschäftigungsverhältnisses im öffentlichen Dienst, wie u. a.:

• einem Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen,
• einer Förderung des ehrenamtlichen Engagements,
• einer kostengünstigen Teilnahme am Hochschulsport und am vollständigen Fitnessangebot im Rahmen von Unifit sowie der betrieblichen Gesundheitsförderung.

Weitere Stellen finden Sie unter stellen.uni-kassel.de

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen unter der Angabe der Kennziffer im Betreff über das Online-Formular. Weitere Informationen hierzu haben wir in unseren für Sie zusammengestellt.

In Ausnahmefällen nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen unter Nennung der Kennziffer auch in Papierform bzw. über das E-Mail-Postfach entgegen.

Bitte reichen Sie bei postalischen Bewerbungen Ihre Unterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nicht zurückgesandt werden können. Alle Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.

Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter:

Hinweise und FAQ zur Bewerbung auf ein Stellenangebot:

Die Universität Kassel ist in hohem Maße an der beruflichen Zufriedenheit ihrer Bediensteten interessiert. Sie ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Sie fördert den Family Welcome Service und bei wissenschaftlich und akademisch zu besetzenden Stellen auch den Dual Career Service. Es gehört zu den strategischen Zielen der Universität Kassel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu steigern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug.