Die Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg (OTH Regensburg) ist mit mehr als 11.000 Studierenden und ca. 1.000 Beschäftigten eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Bayern. Werden auch Sie Teil unserer Hochschule als

Referentin / Referent (m/w/d) für Gleichstellung von Frauen in Wissenschaft und Kunst in Teilzeit (50%)

Organisationseinheit

Servicestelle Gleichstellung und Vielfalt

Einstiegstermin

nächstmöglich

Beschäftigungsart

Teilzeit (50%)

Vergütung

E9b nach TV-L

Vertragslaufzeit

unbefristet

Bewerbungsfrist

bis zum 22.02.2026

Von uns für Sie

Attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

30 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. zusätzlich frei)

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Lebendige Campus-Atmosphäre

Home-Office Möglichkeiten

Mehr über unsere Benefits erfahren Sie auf unserer .

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über den beruflichen Werdegang) über unser Online-Portal.

Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der vorzulegen.

Ihr Arbeitsumfeld

Integriert in die Servicestelle Gleichstellung und Vielfalt koordinieren und entwickeln Sie in Abstimmung mit weiteren Beteiligten Konzepte und Maßnahmen, die der Förderung der Gleichstellung von Frauen an der OTH dienen. Es handelt sich um eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit innerhalb eines modernen Arbeitsplatzes am Hochschulcampus.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung und Beratung der Hochschule bei der strategischen Weiterentwicklung des Themas Gleichstellung und Vielfalt im Kontext von Frauen in Wissenschaft und Kunst
• Qualitätsmanagement (u. a. Evaluationen, Monitoring, Zertifizierungen, Förderanträge)
• Gemeinsame Entwicklung, Koordination und Abstimmung von Aktivitäten und Projekten in einem wachsenden Team für Gleichstellung und Vielfalt und mit den jeweiligen Verantwortlichen und den internen und externen Projektpartnerinnen und Partnern
• Administration der Service-Aktivitäten zum Thema Gleichstellung von Frauen in Wissenschaft und Kunst (u. a. Öffentlichkeitsarbeit, Budgetverwaltung, Koordination und Anleitung studentischer Hilfskräfte)
• Planung und Organisation von Sensibilisierungsmaßnahmen (u. a. Veranstaltungen, Fortbildungen, Ausstellungen)

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem Bachelorstudiengang bevorzugt aus den Bereichen der Sozial-, Geistes- oder Wirtschaftswissenschaften
• Erfahrung und Freude beim Verfassen von detaillierten Berichten, gut gestalteten Präsentationsunterlagen und griffigen Texten sowie in der Moderation und dem Halten von Kurzvorträgen bei Informationsveranstaltungen
• Sehr hohe Gendersensibilität, sowie Kommunikationsfähigkeit und Netzwerkstärke
• Sehr gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Chancengleichheit und Diversität sind uns besonders wichtig, dafür wurden wir bereits wiederholt mit dem TOTAL E-QUALITY-Prädikat ausgezeichnet. Wir sind eine zertifizierte familiengerechte Hochschule. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Die Stelle ist für schwerbehinderte Personen geeignet. Schwerbehinderte Personen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Ihr Kontakt
Personalabteilung: Frau Lisa-Marie Preuschl (lisamarie.preuschl@oth-regensburg.de; 0941/943-1011)
Fachabteilung: Frau Prof. Dr. Birgit Scheuerer (birgit.scheuerer@oth-regensburg.de)