Die Hochschule für bildende
Künste Hamburg (HFBK Hamburg)

ist eine künstlerisch-wissenschaftliche Hochschule mit internationaler Ausrichtung, an der ein umfassendes Studium der Bildenden Künste und ihrer Theorien in einem kritischen, dynamischen und interdisziplinären Umfeld absolviert wird. Im Fokus des Studiums stehen selbstbestimmte künstlerische und wissenschaftliche Auseinandersetzungen sowie projektbezogene und experimentelle Arbeitsweisen. Die HFBK hat einen hohen Anteil internationaler Studierender und Lehrender und forciert eine künstlerische Ausbildung im Kontext eines globalisierten Kunstdiskurses, u. a. durch ein weltweites Netzwerk an renommierten Partnerhochschulen.

Die HFBK Hamburg sucht Sie als Leitung für die Abteilung Personal! Wir sind ein kleines Team und bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden, kulturellen Umfeld. Gemeinsam mit dem Zentrum für Personaldienste (ZPD) als unserem Partner stellen wir die Personalarbeit an der Hochschule sicher.

Die HFBK Hamburg besetzt zum 01.07.2026 eine

Abteilungsleitung Personal

in Entgeltgruppe 12 TV-L. Die Funktion ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen.

Aufgabengebiet:

• Leiten der Abteilung mit vier Mitarbeitenden, auch fachliche Anleitung, Qualitätssicherung und Steuerung der Arbeitsprozesse
• Verantwortung für die Umsetzung personeller Maßnahmen
• Beratung des Präsidiums sowie der Leitungskräfte in personalrechtlichen Fragestellungen, insbesondere im Hochschulkontext
• Befassung mit grundsätzlichen Themen des Arbeitsbereiches, Bearbeitung schwieriger Einzelfälle

Unser Angebot:

• eine Stelle, unbefristet, zum 01.07.2026 zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L , weitere Informationen auf
• eine verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsmöglichkeit in einem spannenden, kulturellen Umfeld
• flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten nach Absprache
• Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) und zum Dienstfahrradleasing über JobRad, Hochschulsport, vielfältige kulturelle Veranstaltungen

Voraussetzungen:

Erforderlich:

• Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften oder
• dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse oder
• abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf und zusätzlich Berufserfahrung in verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Tätigkeiten auf Bachelorniveau (z.B. im öffentlichen Dienst in EGr. 9b) oder mit sechs Jahren Berufserfahrung in Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle

Vorteilhaft:

• berufliche Erfahrung in der operativen Personalarbeit (Sachbearbeitung oder Personalgrundsatz) an einer Hochschule
• sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Beamten- und Tarifrecht sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und in der Anwendung von KoPers
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Kenntnisse der englischen Sprache und die Bereitschaft in dieser Sprache zu kommunizieren
• Führungserfahrung, Problemlösefähigkeit, Kommunikationsstärke, Sozialkompetenz, ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
• Freude an der Zusammenarbeit mit künstlerisch tätigen Menschen

Kontakt:

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf!

Kontakt bei fachlichen Fragen und zum Ausschreibungsverfahren, ab dem 07.04.2026:

Hochschule für bildende Künste (HFBK Hamburg)
Kanzlerin
Dr. Sandra Barth
Telefon 040/238582-203

Bitte senden Sie bis zum 19.04.2026 folgende Unterlagen ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal, möglichst in einem Dokument:

• Anschreiben
• tabellarischer Lebenslauf
• Nachweise der geforderten Qualifikation
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Arbeitszeugnis (nicht älter als 3 Jahre)
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes der FHH)

Die Auswahlgespräche sind voraussichtlich für den 29.04.2026 vorgesehen.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.

Ebenso ist die Bewerbung geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter im Sinne des Neunten Sozialgesetzbuches (SGB IX) erwünscht.

Hinweise:
Ggf. entstehende Bewerbungskosten/Vorstellungskosten werden durch die HFBK nicht erstattet.
Der Bewerbervergleich erfolgt vorrangig aufgrund dienstlicher Beurteilungen. Deren Vergleichbarkeit setzt eine hinreichende Aktualität voraus. Bitte prüfen Sie daher, ob Ihre letzte Beurteilung noch ein zutreffendes Bild über Ihre Tätigkeit und Leistungen enthält und beantragen Sie gegebenenfalls eine neue Anlassbeurteilung. Liegt Ihre letzte Beurteilung länger als drei Jahre zurück, ist in jedem Fall eine neue Beurteilung aus Anlass der Bewerbung erforderlich. Bewerberinnen und Bewerber, für die eine dienstliche Beurteilung bisher nicht zu fertigen war und auch anlässlich der Bewerbung nicht gefertigt werden kann, müssen auf anderem Wege Aufschluss über Eignung, Befähigung und fachliche Leistung geben (z.B. aktuelles Arbeitszeugnis). Die Einbeziehung in das Auswahlverfahren ohne die erforderlichen Beurteilungen bzw. Zeugnisse ist grundsätzlich nicht möglich. Sie müssen daher mit der Bewerbung vorliegen bzw. unverzüglich nachgereicht werden.