Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel

trägt durch Forschung, Lehre und Wissenstransfer zur Lösung der großen Herausforderungen unserer Zeit auf den Gebieten Gesundheit, Umwelt und Kultur im Wandel, Ernährung und Energie bei. So sichert sie den Frieden und erhält die Lebensgrundlage zukünftiger Generationen.

Das Institut für Elektrotechnik und Informationstechnik der Technischen Fakultät der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel sucht eine*n

Wissenschaftlichen Mitarbeiterin mit Zielrichtung Promotion

Einrichtung:

Technische Fakultät
Institut für Elektrotechnik und Informationstechnik
Nachrichenübertragungstechnik und Digitale Signalverarbeitung und Systemtheorie

Umfang:

38,7 Stunden (100%)

Vergütung:

Entgeltgruppe 13 TV-L
(bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen)

Besetzungszeitraum:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

zunächst befristet für drei Jahre

Bewerbungsfrist:

08.10.2026

Ihre Aufgaben:

Forschungsaufgaben:

• Erforschung und Entwicklung verteilter Unterwasseranalysesysteme auf Basis von Lichtwellenleitern (OptoDAS).
• Entwicklung und Implementierung von Signalverarbeitungsverfahren zur Analyse und Interpretation der aufgenommenen Signale.

Internationalisierungsaufgaben:

• Entwicklung und wissenschaftliche Begleitung eines Konzepts zur nachhaltigen Internationalisierung der Masterstudiengänge Elektrotechnik und Informationstechnik sowie Materialwissenschaft
• Entwicklung eines webbasierten Selbsteinschätzungswerkzeugs zur Prüfung der fachlichen Voraussetzungen internationaler Studieninteressierter.

sowie

• Beteiligung an Lehrveranstaltungen des Instituts für Elektrotechnik und Informationstechnik (Lehrverpflichtung im Umfang von 4 LVS)

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Elektrotechnik/Informationstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen Elektrotechnik/Informationstechnik
• Vertiefte Kenntnisse in C, Matlab/Python
• Kenntnisse in digitaler Signalverarbeitung und optischer Kommunikationstechnik
• Sehr gute Deutschkenntnisse (vergleichbar Niveau C2) sowie mindestens gute Englischkenntnisse (vergleichbar Niveau B2)

Persönliche Fähigkeiten:

• Teamfähigkeit
• Kommunikationsstärke
• Eigenverantwortliches Arbeiten

Wünschenswert sind:

Wir bieten:

• eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und vielfältige Tätigkeit in einem engagierten, innovativen Umfeld mit der Möglichkeit, Entwicklungen mitzugestalten
• tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung
• eine gute Work-Life Balance durch die Möglichkeit der variablen Arbeitszeit
• Mitarbeiterkonditionen (z.B. Mensa, Hochschulsport)
• 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
• Jobticket für den ÖPNV
• eine betriebliche Altersvorsorge mit hoher Zuzahlung durch den Arbeitgeber
• einen sicheren Arbeitsplatz beim Land sowie ein universitäres Umfeld mit seiner lebendigen und internationalen Atmosphäre
• zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

Kontakt

Prof. Dr. Stephan Pachnicke
Institut für Elektrotechnik und Informationstechnik
Nachrichenübertragungstechnik und Digitale Signalverarbeitung und Systemtheorie
Tel. 0431/880 6300

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Portal.

Bewerbungen auf anderem Wege können leider nicht berücksichtigt werden.

Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel versteht sich als moderne und weltoffene Arbeitgeberin. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihres Alters, Ihres Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Wir fördern die Gleichberechtigung der Geschlechter. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Mehr zu unseren Werten können Sie in unserem lesen.

Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und an externe Bewerber*innen.

Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein: Personen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.

Bei Vollzeitstellen ist Teilzeit grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.