Umfang:

Vollzeit

Befristung:

unbefristet

Vergütung:

E10

Beginn:

01.01.2027

Bewerbungsfrist:

bis 03.11.2026

Arbeitsort:

Senftenberg

Wir sind eine junge aufstrebende Technische Universität im Herzen der Lausitz, die mit wissenschaftlicher Expertise praxisrelevante Lösungen für die Gestaltung der großen Zukunftsthemen und Transformationsprozesse weltweit erarbeitet.

Die Gebäude und Liegenschaften der BTU bilden das Grundgerüst für erfolgreiche Wissenschaft, Lehre und Forschung.

Die Mitarbeiter*innen vom VB 3 - Gebäudemanagement - tragen für die Bewirtschaftung und Instandhaltung des gesamten Bestandes Sorge. Im Fokus stehen Werterhalt und individuelle Anpassung der Bestandsobjekte an sich stetig verändernde Nutzungsbedürfnisse und wandelnde Rahmenbedingungen. Den wachsenden Anforderungen in baulicher, technischer, als auch energetischer Hinsicht nehmen wir uns gerne an. Qualitäten, Zeit und Kosten haben wir dabei gleichermaßen im Blick.

Im Verwaltungsbereich Technisches Gebäudemanagement ist folgende Stelle zu besetzen:

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung (TGA)

Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

Gewährleistung des sicheren und wirtschaftlichen Betriebs der haustechnischen Anlagen in Liegenschaften und Gebäuden der BTU

• Betreuung der technischen Anlagen der Gebäude, Überwachung der Bauausführung, Abnahme und Abrechnung von Baumaßnahmen im Bereich HLS-Technik (BMA, RWA, Aufzugstechnik, Lüftung, Heizung, Kälte, Klima, Labor-, Feuerlöschtechnik, GLT)
• Betreuung und Aufgabenkoordinierung der unterstellten Betriebstechniker*in
• Betreuung von Bauunterhaltungsmaßnehmen im Bereich HLS/TGA/ Gebäudeautomation
• technische Klärung, Überwachung von Neubau-, Änderungs-, Instandsetzungs- und Energiesparmaßnahmen
• Betreuung der Gebäudeleittechnik, Weiterführung des langfristigen Entwicklung- und Ausbaukonzepts, Anlegen und Auswerten von Trenddaten zur Anlagen- und Energieoptimierung
• Betreuung der Brandmeldeanlagen und Löschtechnik, Rauch- und Wärmeabzugsanlagen, Aufzuganlagen, mechanische und elektronische Schließsysteme, Reparaturleistungen organisieren
• Entwicklung und Umsetzung von Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen zur langfristigen Werterhaltung der o.g. Anlagen im Verantwortungsbereich der BTU C-S

Ihr Anforderungsprofil:

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor bzw. FH-Diplom) vorzugsweise im Bereich Gebäude-/ Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausstattung, Energietechnik bzw. vergleichbar geeignete Fachrichtung
• sowie sonstige Beschäftigte mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen

Folgende Kenntnisse und/oder Erfahrungen sollten Sie mitbringen:

• qualifizierte Fachkenntnisse und Berufserfahrung in den o.g. Fachgebieten, sowie bei der Errichtung, Instandsetzung und der Betreibung betriebs- und labortechnischer Anlagen (Heizung, Sanitär, Lüftung, Kälte, Aufzuganlagen, Elektrotechnik, Gebäudeautomation usw.)
• sehr gute Kenntnisse auf dem Gebiet der Gebäudeleittechnik/Regelungstechnik, insbesondere Einrichtung und Programmierung der haustechnischen Anlagen
• sehr gute Kenntnisse im Bereich der sicherheitstechnischen Anlagen und Brandschutz (BMA, RWA) sowie Aufzuganlagen und dazugehörige gesetzliche Regelungen (Sachverständigenprüfung, Betreiberverantwortung)
• sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen und Datenbanksystemen

Folgende persönliche Fähigkeiten besitzen Sie:

• sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Umsicht, lösungsorientiertes, selbständiges Arbeiten, kooperativer Führungsstil, soziale Kompetenz, hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein, Bereitschaft zur Abdeckung des technischen Bereitschaftsdienstes, Bereitschaft zur Weiterbildung/Qualifikation

Was wir bieten!

• 30 Tage Urlaub und flexible familienfreundliche Arbeitszeit
• Möglichkeit der mobilen Arbeit
• Jobticket
• umfassende Weiterbildungs- und Gesundheitsangebote
• und vieles mehr

Nutzen Sie Ihre Chance, gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft!

Bitte beachten Sie die näheren auf der Internetseite der BTU.

Reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungsformular bis zum 03.11.2026 ein.

Für weitere Informationen über die zu besetzende Stelle steht Ihnen Herr Schneider (E-Mail: , Tel.: 03573 85-250) sehr gerne zur Verfügung.

Referenz-Nr.: 154/26