Umfang:
Vollzeit
Befristung:
befristet bis 30.06.2030
Vergütung:
E9a
Beginn:
schnellstmöglich
Bewerbungsfrist:
bis 17.07.2026
Arbeitsort:
Cottbus
In Cottbus entsteht derzeit vor dem Hintergrund der Energiewende einer der dynamischsten Energieforschungsstandorte Deutschlands. Als junge aufstrebende Universität nimmt die Brandenburgische Technische Universität Cottbus-Senftenberg (BTU), die traditionell einen Schwerpunkt in der Energieforschung hat, in diesem Strukturentwicklungsprozess eine zentrale Rolle ein. Im Center for Hybrid Electric Systems Cottbus (chesco) wird an hybrid-elektrischen und elektrischen Systemen in den Bereichen Luftfahrt, Bahn, Straße und Off-road geforscht. Mit chesco entsteht ein europaweit einzigartiges Zentrum bestehend aus einem Forschungszentrum mit co-working Möglichkeiten zur Realisierung von Entwicklungsprojekten, einem Fertigungszentrum zur Nutzung innovativer Fertigungstechnologien inklusive vollständiger Digitalisierung aller Entwicklungs-, Fertigungs-, Betriebs- und Wartungsprozesse sowie ein test center mit modernsten Möglichkeiten zum Testen der entwickelten neuartiger Systeme und Prototypen.
Im Projekt „taf II – Transfer agiler Fertigungsmethoden“ des Center for Hybrid Electric Systems Cottbus wird eine Forschungsfabrik aufgebaut, die modernste Entwicklungs-, Fertigungs- und Testtechnologien mit fortschrittlichsten Digitalisierungstechnologien sinnvoll verknüpft.
In der Fakultät für Maschinenbau, Elektro- und Energiesysteme ist im Fachgebiet Flug- und Treibwerksdesign im Rahmen eines Drittmittelprojektes folgende Stelle zu besetzen:
Projektmitarbeiter*in IT-Support Operations + Network (m/w/d)
Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
IT-Support ,Netzwerk- und Systemadministration und -management
- Betreuung und Wartung des Netzwerks, Server, Workstations, Laptops, Telefone (inkl. weiterer Peripheriegeräte), u. a. Aufbau, Installation und Administration von Hardware/Software, Installieren von Updates, Sicherstellung und Überwachung der IT-Sicherheit, Anwendersupport bei Betrieb zentraler Software
- Administrative Tätigkeiten im IT-Assetmanagement
- Umsetzung von Richtlinien zur Nutzung von IT-Systemen sowie Gewährleistung von deren Einhaltung
- Überwachung der Funktionsfähigkeit des Netzwerkbetriebs
- Betreuung der Datensicherungs- und Datenarchivierungssysteme zur Gewährleistung der Datenverfügbarkeit, u. a. Einrichtung/Betrieb/Überwachung von Backup-Jobs/-Läufen, Umsetzung Kapazitätsplanung und Archivierungsprozesse unter Einhaltung einschl. Vorschriften/Regeln
- Durchführung von Daten- und Systemwiederherstellung, regelmäßige Funktionalitätstest zur Qualitätssicherung
- Überwachung und Sicherstellung der Funktionsfähigkeit vernetzter Systeme
- Durchführung von Fehleranalysen, Identifikation von Störungen und Analyse der Ursachen in den betreuten Systemen; Strukturierte Eskalation der Probleme an Hersteller, spezialisierte Partner oder Weitergabe an Spezialisten sowie deren Dokumentation
- Entgegennahme von Fehlermeldungen und Anfragen zur Handhabung von Hard- und Software sowie Arbeitsplatztechnik; Analysieren, Erarbeiten und Einleitung von Problemlösung bzw. Dokumentation und Weiterleitung an fachlich zuständige Teammitglieder
- Lizenzmanagement für Lizenzsoftware
- Steuerung der Lizenzverteilung an Nutzer / Systeme, Monitoring & Nutzungsauswertung Analyse der tatsächlichen Softwarenutzung
- Support Release Management, Einweisung und Schulung der Mitarbeiter und Erstellung von Handouts
- Entwicklung von Tools/Skripten zur Automatisierung und Vereinfachung geeigneter Aufgaben und Abläufe
Ihr Anforderungsprofil:
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in der Fachrichtung Systemintegration oder digitale Vernetzung oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten im IT-Bereich
Folgende Kenntnisse und/oder Erfahrungen sollten Sie mitbringen:
- Sehr gutes Verständnis und Erfahrungen für die IT-Netzwerktechnik (auswählen, installieren, anpassen und konfigurieren incl. virtuellen Netzwerken
- Erweiterte Systemkenntnisse zur digitalen Vernetzung
- Kenntnisse zur IT-Sicherheit und zum Datenschutz
- Gute Deutsch und/oder Englisch Kenntnisse
Folgende persönliche Fähigkeiten bringen Sie mit:
- Eine Selbstständige, lösungsorientierte, systematische Arbeitsweise
- Fähigkeit zu strukturiertem und konzeptionellem Denken und Arbeiten
- ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Engagement, Teamfähigkeit und Kommunikationsvermögen
- Flexibilität, Zuverlässigkeit, Hands-on Mentalität
Was wir bieten!
- Mitgestaltung von spannenden und dynamischen Forschungsprojekten der Strukturentwicklung mit internationaler Strahlkraft
- 30 Tage Urlaub und flexible familienfreundliche Arbeitszeit
- Möglichkeit der mobilen Arbeit
- Jobticket
- umfassende Weiterbildungs- und Gesundheitsangebote
- und vieles mehr
Nutzen Sie Ihre Chance, gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft!
Bitte beachten Sie die näheren auf der Internetseite der BTU.
Ihre Bewerbungsunterlagen in einem PDF-Dokument richten Sie bitte unter Angabe der Referenznummer ausschließlich per E-Mail bis zum 17.07.2026 an Dr. Anna-Sophia Henke, Center for Hybrid Electric Systems Cottbus (chesco), Brandenburgische Technische Universität Cottbus-Senftenberg, E-Mail: .
Für weitere Informationen über die zu besetzende Stelle steht Ihnen Dr. Anna-Sophia Henke (E-Mail: ), gerne zur Verfügung.
Referenz-Nr.: 103/26